- 2 زيارات
برنامج زمالة تنموي يهدف إلى تأهيل القيادات النسائية في القطاع غير الربحي من خلال منهجية علمية متكاملة تجمع بين الجلسات العلمية والتدريبية، والتطبيقات العملية، والتعرف على أفضل الممارسات والمعايير العالمية في القيادة وإدارة التأثير. ويسعى البرنامج إلى تطوير القدرات القيادية للمرأة وتمكينها من قيادة المنظمات غير الربحية بكفاءة وتحقيق أثر مستدام في التنمية المجتمعية.
- تنمية المهارات القيادية والإدارية لدى القيادات النسائية.
- تعزيز قدرات إدارة التأثير في القطاع غير الربحي.
- التعرف على أفضل الممارسات والمعايير العالمية في القيادة.
- تمكين المشاركات من قيادة التغيير داخل منظماتهن.
- تطوير مهارات التخطيط والتنفيذ للمبادرات والمشروعات التنموية.
- الإسهام في بناء صف ثانٍ من القيادات النسائية المؤهلة.
- القيادة الاستراتيجية في القطاع غير الربحي.
- إدارة التأثير وقياس الأثر المجتمعي.
- الحوكمة والتميز المؤسسي.
- إدارة التغيير وبناء الفرق.
- تطوير المشروعات والمبادرات التنموية.
- السلوكيات القيادية والتطبيقات العملية.
- التعلم من التجارب والممارسات العالمية.
- تنفيذ مشروع تطبيقي يعزز أثر المنظمة.
- تطبيق مبادئ القيادة الفعالة في المنظمات غير الربحية.
- إدارة التأثير وقياس نتائج المبادرات والمشروعات.
- قيادة فرق العمل وتحفيزها لتحقيق الأهداف.
- تصميم وتنفيذ مشروعات تنموية ذات أثر مستدام.
- توظيف أفضل الممارسات العالمية في الإدارة والقيادة.
- الإسهام في تعزيز كفاءة واستدامة منظمات القطاع غير الربحي.
- إعداد وتمكين قيادات مستقبلية داخل المنظمة.